产品亮点
AI 7×24 自动解析各种格式的简历附件，不用手动录入
注册即得 51mee.com 专属简历邮箱，集中接收各平台投递
简历统一管理和检索，支持候选人信息集中对比
可配置邮件转发，把原始简历备份到自己的工作邮箱
对简历文件规范命名，方便后期查找和追溯
你能用它做什么
- 互联网公司 HR 面对每天大量投递，用 AI 自动解析和集中管理，缩短筛选周期
- 大型企业招聘团队统一管理和检索简历，方便成员之间协作
- 初创公司用 AI 解析替代人工处理，把人力投入到业务发展上
怎么用
- 1 在官网创建账号，立即获得 51mee.com 后缀的专属简历接收邮箱
- 2 到 Boss 直聘、猎聘等招聘平台，把简历投递邮箱替换成这个专属邮箱
- 3 等待 AI 引擎自动处理新邮件，解析各种格式的简历附件
- 4 如需备份，可配置把原始简历邮件自动转发到另一个工作邮箱
- 5 在网站上对解析后的简历进行统一管理、对比和筛选
适合谁使用
每天要处理大量简历的 HR需要协同筛选简历的招聘团队希望用自动化降低招聘成本的企业
优点
- 可免费体验，先看效果再决定是否长期使用
- 专属邮箱方案落地简单，换掉招聘平台收件邮箱就能开始
- 自动解析减少重复录入，筛选效率提升明显
局限
- 免费体验的规则和额度以官网为准，可能变动
- 依赖招聘平台的邮件投递，非邮件渠道的简历不在覆盖范围
- AI 解析结果仍需 HR 复核，关键岗位不宜完全交给系统判断
我要米 是什么
我要米是一款用 AI 大模型解析简历的招聘辅助产品，以网站形态呈现。HR 在网站创建账号后，会立即获得一个以 51mee.com 结尾的专属简历接收邮箱。把这个邮箱填到 Boss 直聘、猎聘等招聘平台，AI 引擎就会 7×24 自动处理新收到的邮件，不管附件是什么格式都能解析出关键信息。简历随后可以在网站上统一管理、集中对比和检索。产品可免费体验，面向 HR、招聘团队和有招聘自动化需求的企业。
你能用它做什么
- 用 AI 自动解析各种格式的简历附件，替代手动提取和录入
- 把分散在各招聘平台邮箱里的简历集中到一个后台管理
- 对候选人信息做集中对比，快速筛出优秀人选
- 配置邮件转发，把原始简历备份到自己的工作邮箱
适合谁使用
- 每天要处理大量投递、被重复录入占满时间的 HR
- 招聘季需要多人协同筛选简历的招聘团队
- 想用自动化替代部分人工、控制招聘成本的初创和中小企业
需要留意什么
免费体验的规则和额度以官网当前说明为准，后续可能调整。这套方案依赖招聘平台的邮件投递，不走邮件的渠道不在覆盖范围内。AI 解析能省掉重复劳动，但候选人质量判断仍需 HR 结合业务复核，关键岗位尤其不要全自动下结论。另外简历属于个人敏感信息，正式批量使用前建议确认数据存储和备份方式是否符合公司规范。
常见问题
我要米怎么收费？
页面显示可免费体验，具体收费方式和额度以官网当前说明为准。
简历附件格式有限制吗？
介绍中说的是无论简历附件是何种格式都能解析，实际支持情况建议用自己的文件先试用确认。
原来邮箱里的简历会丢吗？
产品支持把原始简历邮件自动转发备份到另一个工作邮箱，可以保留一份原始记录。
为什么说它免费
官网写明的免费方式： 免费免费体验
免费额度、试用天数与功能范围由官网决定，随时可能调整，请以官网为准。
产品截图
截图归档自收录页面，仅供预览参考。
